“深圳具有很有吸引力的人才政策?！薄吧钲谟兄珠_放包容的環境?！薄斑@里的人十分具有創新精神?！痹诘诙粚弥袊鴩H人才交流大會（CIEP）上，記者通過與國際化人才的深入交流，了解到他們選擇深圳、留在深圳的具體原因。

不僅僅是人才政策、營商環境優等看得見的因素，更重要的是深圳這座城市的氣質與底蘊：奮斗、拼搏以及不斷地蓬勃向上。這座城市極具想象力空間，因此越來越多國際化人才，愿意置身在深圳這座朝氣蓬勃的城市，和城市的發展步點同頻共振。

寬厚的人才政策，吸引國際人才聚集深圳

熙熙攘攘的人群中，來自深圳大學的特聘教授菲律普·弗尼爾·維格（Philippe Fournier-Viger）正在CIEP的現場四處走動，與許多人討論和了解到他們的工作?！拔以贑IEP上了解深圳不同地區和當地公司的新政策，并且關注深圳為居住在深圳的外籍人士提供的服務。我注意到不同地區有很多服務來支持外籍人士，尤其是人才，我覺得這太棒了?！闭劶皝韰⒓颖敬蜟IEP的一些收獲，弗尼爾維格教授向記者說道。

與千千萬萬來深圳的中國年輕人一樣，“機會”是國際人才來到深圳最重要的原因，深圳充足的人才政策是吸引弗尼爾維格教授來深發展的關鍵。

弗尼爾維格教授于2015年首次持工作簽證抵達深圳，隨后獲得了國家科學基金會的國家級人才稱號。他說，深圳政府對人才的政策非常豐富，他在深圳工作，受益于多項人才政策，這對他選擇在深圳工作產生了很大的影響，同時他也非常感謝深圳市人才研修院及其提供的幫助。

正如弗尼爾維格教授所說的一樣，深圳具有寬厚的人才政策及優質服務，這都營造出良好的國際人才聚集氛圍。這些人才政策緊密出臺的背后，離不開深圳對于把握吸引和聚焦人才的戰略主動。依托于良好的政策與氛圍，深圳正形成國際高端人才聚集地，并加快建設成為世界重要人才中心和科創高地。截至2022年12月，深圳高層次人才超過2.2萬人，海外歸國人員19萬人，人才總量已達663萬人。

開放包容的環境，留住國際人才扎根深圳

精致成列的玻璃杯、色彩紛呈的繪畫……這些由俄羅斯藝術家阿列夫蒂娜·科瓦連科（Alevtina Kovalenko）制作的展示品，吸引了CIEP上許多與會者的駐足與欣賞。阿列夫蒂娜不僅是一位出色的藝術家，也是一名優秀的商人，她于2019年在深圳開了一家屬于自己的公司。

 “深圳是一個很溫暖的地方，這是一個大城市，提供了很多的機會。”阿列夫蒂娜向記者回憶到她遠跨半個疆域，從北邊的俄羅斯來到中國南端深圳創業的原因?！霸谏钲陂_公司效率很高，同樣在深圳從商的朋友們，當時給了我許多寶貴的法律咨詢，這里的營商環境非常好，我能感受到越來越多的公司有興趣與藝術家合作。之前我還參加了寶安區美術家協會舉辦的兩次畫展，他們用這種方式幫助推廣我的藝術?！卑⒘蟹虻倌乳_心地說道。

在她看來，吸引她從來深從商最重要的，便是深圳的開放、包容與創新?！皝砹司褪巧钲谌?！”在深圳生活7年，如今是深圳大學碩士的劉美希（Priyasha Sharma），對于這座城市的活力包容有著同樣的感受。

美希作為一名國際志愿者，代表粵海企業服務中心參加了2023年CIEP，這是她第二次參會。在現場，許多街區的展位都有國際志愿者在場，她說，這不僅是深圳開放多元化的體現，也是深圳國際化的體現，深圳這座城市給人以拼搏向上的精神，因此許多國際化人才都愿意留在深圳，隨著城市的步伐而成長。

 “深圳以擁有20個國際化街區而聞名?！泵老Ｕf道。招商街區、蛇口街區、粵海街區、河套深港科技創新合作區等國際化街區，在CIEP現場給予許多外籍人士服務。來自蛇口街區的展會負責人告訴記者，這些國際化街區正以創新理念、專業服務等舉措，實現了人人參與、人人盡力、人人共享的良好社會氛圍，吸引了許多外籍人才留在深圳，這亦是深圳推動國際化城市建設進程的縮影。