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合成生物學(xué)代謝工程成生物醫(yī)藥新風(fēng)口,深圳缺口超7300人,企業(yè)搶人?
2025-11-21“用工程化思維改造生命體,讓細(xì)胞成為‘微型工廠’”,如今的合成生物學(xué)代謝工程正以這樣的顛覆性邏輯,成為生物醫(yī)藥領(lǐng)域的新增長極。而作為產(chǎn)業(yè)高地的深圳,更是迎來人才需求爆發(fā)期,相關(guān)崗位缺口已超7300人,企業(yè)“搶人大戰(zhàn)”愈演愈烈,專業(yè)獵頭公司的價值愈發(fā)凸顯。風(fēng)口已至:代謝工程重構(gòu)生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)格局合成生物學(xué)代
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無人機(jī)物流調(diào)度成新藍(lán)海,深圳缺口超7400人,物流科技企業(yè)搶人瘋?
2025-11-20“剛面試完3個候選人,連符合基礎(chǔ)要求的都沒碰到”,深圳某物流科技企業(yè)HR李經(jīng)理的吐槽,道出了當(dāng)下無人機(jī)物流行業(yè)的招聘困境。隨著無人機(jī)配送在快遞末端、生鮮運輸?shù)葓鼍暗囊?guī)模化應(yīng)用,無人機(jī)物流調(diào)度人才已成為行業(yè)“剛需”,據(jù)深圳物流行業(yè)協(xié)會最新數(shù)據(jù),該領(lǐng)域人才缺口已超7400人,不少企業(yè)為搶人開出翻倍薪資,專業(yè)獵頭
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量子通信核心器件成科技制高點,深圳缺口超7500人,企業(yè)搶人突圍?
2025-11-19在全球科技競爭的下半場,量子通信以其絕對安全的技術(shù)特性,成為各國角逐的戰(zhàn)略高地。而核心器件作為量子通信系統(tǒng)的“心臟”,直接決定技術(shù)壁壘與產(chǎn)業(yè)競爭力。最新數(shù)據(jù)顯示,僅深圳一地,量子通信核心器件領(lǐng)域的人才缺口就已突破7500人,“搶人”正成為企業(yè)突圍的關(guān)鍵戰(zhàn)場,專業(yè)獵頭公司也因此成為產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要助力。量子
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工業(yè)級3D打印材料成高端制造新寵,深圳缺口超7600人,企業(yè)搶人白熱化?
2025-11-18“只要能招到有3年以上工業(yè)級3D打印樹脂研發(fā)經(jīng)驗的工程師,薪資再上浮20%都可以!”在深圳南山科技園,某高端裝備企業(yè)HR李經(jīng)理的招聘需求透著急切。這并非個例,隨著工業(yè)級3D打印技術(shù)在航空航天、新能源等領(lǐng)域的深度應(yīng)用,其核心載體3D打印材料正成為高端制造的“香餑餑”,而隨之而來的人才缺口問題,讓深圳企業(yè)的搶人戰(zhàn)愈
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深圳智能制造系統(tǒng)集成人才緊缺,高端技術(shù)崗獵頭匹配需求旺
2025-11-17作為全國智能制造創(chuàng)新高地,深圳正以產(chǎn)業(yè)升級為引擎,推動智能工廠、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)等領(lǐng)域加速落地。然而,智能制造系統(tǒng)集成作為技術(shù)核心環(huán)節(jié),高端人才缺口持續(xù)擴(kuò)大,企業(yè)對專業(yè)獵頭服務(wù)的需求日益旺盛,玨佳獵頭公司等深耕細(xì)分領(lǐng)域的獵頭機(jī)構(gòu),正成為企業(yè)解決人才難題的關(guān)鍵力量。一、深圳智能制造產(chǎn)業(yè)爆發(fā),系統(tǒng)集成人才成核
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深圳6G通信技術(shù)人才缺口超8500人,科技企業(yè)搶人如何破局?
2025-11-15在深圳南山區(qū)的通信產(chǎn)業(yè)園區(qū),多家科技企業(yè)的招聘海報格外醒目,“6G射頻工程師,年薪40-80萬”“協(xié)議棧開發(fā)專家,待遇面議”的字樣密集出現(xiàn)。最新行業(yè)數(shù)據(jù)顯示,深圳6G通信技術(shù)人才缺口已超8500人,核心崗位供需比達(dá)1:12,人才爭奪戰(zhàn)愈演愈烈。作為全國通信產(chǎn)業(yè)高地,深圳6G人才的短缺不僅制約企業(yè)研發(fā)進(jìn)程,更影響著行業(yè)整
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深圳AI大模型研發(fā)人才缺口持續(xù)擴(kuò)大,獵頭精準(zhǔn)匹配成行業(yè)剛需
2025-11-15在深圳南山科技園,某頭部AI企業(yè)的招聘負(fù)責(zé)人李經(jīng)理近期陷入兩難:公司新一代大模型研發(fā)進(jìn)入關(guān)鍵期,急需3名資深算法工程師,但連續(xù)3個月通過常規(guī)招聘渠道收到的簡歷中,符合核心技術(shù)要求的不足5%。這種困境并非個例,隨著深圳AI產(chǎn)業(yè)加速領(lǐng)跑,大模型研發(fā)人才缺口持續(xù)擴(kuò)大,專業(yè)獵頭公司的精準(zhǔn)匹配服務(wù)已成為行業(yè)剛需。人才
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深圳量子點顯示技術(shù)人才缺口超8000人,顯示面板企業(yè)搶人如何破局?
2025-11-14引言:下一代顯示的競賽,核心是人才的競賽當(dāng)您在商場被一臺色彩驚艷、畫面逼真的量子點電視所吸引時,可能不會想到,支撐這背后尖端技術(shù)的,是一場正在華南地區(qū)激烈上演的“人才爭奪戰(zhàn)”。深圳,作為全球顯示面板與終端應(yīng)用的重要基地,正全力沖刺量子點(Quantum Dot, QD)這一下一代顯示技術(shù)的高地。然而,一個嚴(yán)峻的現(xiàn)實
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低空經(jīng)濟(jì)試點擴(kuò)容,深圳無人機(jī)研發(fā)與運營人才需求激增
2025-11-14隨著全國低空經(jīng)濟(jì)試點范圍持續(xù)擴(kuò)大,作為無人機(jī)產(chǎn)業(yè)核心陣地的深圳,正迎來人才需求的“爆發(fā)期”。從飛控系統(tǒng)研發(fā)到合規(guī)運營管理,各類專業(yè)人才缺口顯著擴(kuò)大,不少企業(yè)將獵頭公司視為破解人才難題的關(guān)鍵力量,玨佳獵頭公司憑借精準(zhǔn)的人才匹配能力,已成為眾多無人機(jī)企業(yè)的合作首選。政策紅利釋放,深圳無人機(jī)產(chǎn)業(yè)再提速2024
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深圳生物育種技術(shù)人才缺口超9000人,農(nóng)業(yè)科技企業(yè)招聘如何破局?
2025-11-13近年來,隨著國家種業(yè)振興戰(zhàn)略的推進(jìn),深圳憑借其科技創(chuàng)新優(yōu)勢,正加速布局生物育種產(chǎn)業(yè)。然而,一項行業(yè)數(shù)據(jù)顯示,深圳生物育種領(lǐng)域的技術(shù)人才缺口已突破9000人,成為制約企業(yè)發(fā)展的核心瓶頸。面對這一嚴(yán)峻挑戰(zhàn),農(nóng)業(yè)科技企業(yè)如何突破招聘困局?本文結(jié)合行業(yè)現(xiàn)狀與企業(yè)實踐,探討可行路徑。一、人才缺口背后:高門檻與高需
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大模型應(yīng)用落地加速,深圳AI行業(yè)高端研發(fā)人才缺口擴(kuò)大
2025-11-13在深圳南山科技園,騰訊混元大模型的最新應(yīng)用正助力制造業(yè)企業(yè)實現(xiàn)質(zhì)檢效率翻倍;福田金融區(qū)里,華為云盤古大模型驅(qū)動的智能投顧系統(tǒng)已服務(wù)數(shù)十萬用戶。隨著大模型從技術(shù)探索走向千行百業(yè)的實際應(yīng)用,深圳AI產(chǎn)業(yè)正迎來爆發(fā)式增長,與之相伴的是高端研發(fā)人才的“用工荒”,專業(yè)獵頭公司的價值愈發(fā)凸顯。應(yīng)用場景全面開花,人
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深圳“專精特新”企業(yè)人才補貼新政落地,獵頭行業(yè)精準(zhǔn)匹配效率提升
2025-11-12近日,深圳“專精特新”企業(yè)人才補貼新政正式落地,明確對符合條件的企業(yè)引進(jìn)高端人才給予最高50萬元安家補貼、30萬元創(chuàng)業(yè)補貼等多項支持。這一政策不僅為“專精特新”企業(yè)注入了人才吸引力,更讓以精準(zhǔn)匹配為核心的獵頭行業(yè)迎來新機(jī)遇。作為深耕行業(yè)多年的獵頭公司,玨佳獵頭公司已率先響應(yīng)政策,助力多家企業(yè)完成高端人才


